عدم ورود دانشگاه ها یا بی توجهی دانشجویان به لزوم کسب مهارت های شغلی مورد نیاز بازار کار، باعث شده تا همواره نرخ بیکاری فارغ التحصیلان دانشگاهی که انتظار می رود در وضعیت مناسبی باشد، بیش از سایر گروه ها و تا چند برابر متوسط نرخ بیکاری کشور باشد. در این میان آموزش مهارتهای نرم نقش مهمی در توسعه مهارتهای دانشجویان و فارغالتحصیلان برای ورود به بازار کار دارد. از این رو در راستای هم افزایی بین صنعت و دانشگاه از طریق استفاده از خروجی دانشگاهها در صنعت، طرح توانمندسازی صدف با حمایت معاونت علمی، فناوری و اقتصاد دانشبنیان ریاست جمهوری توسط پارک فناوری پردیس برگزار میشود.
هدف طرح توانمندسازی صدف، توانمندسازی سرمایههای انسانی دانشی با تمرکز بر دانشجویان و فارغالتحصیلان دانشگاهها به منظور کمک به نقشآفرینی موثر ایشان در اکوسیستم نوآوری و فناوری و طراحی مسیر آینده حرفهای و شغلی بر اساس استعدادها و ویژگیهای هر فرد میباشد. این طرح در چهار فاز اصلی خودشناسی و شناخت سبکهای شغلی، طراحی مسیر حرفهای شغلی، مهارت افزایی در زمینه مهارتهای نرم (Soft Skills) و آشنایی با اکوسیستم فناوری و نوآوری، محیط کسبوکار و بازدید تخصصی و هدفمند از شرکتهای دانشبنیان تا کنون در بیش از ۱۲ استان و چند مجموعه در استان تهران (از جمله دانشگاه شهید بهشتی، دانشگاه تربیت مدرس، بنیاد نخبگان استان تهران و ناحیه نوآوری پردیس) برای بیش از ۳۵۰۰ نفر در طول پنج دوره گذشته برگزار شده است.
پنجمین دوره این طرح ویژه دانشگاه آزاد در دو مرحله تابستان ۱۴۰۳ با حدود ۱۱۱ شرکت کننده و در پاییز و زمستان ۱۴۰۳ با 100نفر از دانشجویان دانشگاه های آزاد اسلامی استان تهران در محل پارک فناوری پردیس برگزار شد.
